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青春亞士新時代 共創(chuàng)共享生態(tài)圈 | 莫為浮云遮望眼 風(fēng)物長宜放眼量

基業(yè)長青 —— 段永平總經(jīng)理在步步高企業(yè)文化培訓(xùn)課上的講解（全文） 1、 入職新人的企業(yè)文化培訓(xùn)：產(chǎn)線工人入廠時，進行為期三天的培訓(xùn)，包括企業(yè)文化培訓(xùn)，考核合格后方可上崗；新入職的大學(xué)生，...

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疫情之后，設(shè)計院如何做好人才管理？

后疫情時代，企業(yè)如何通過直播培訓(xùn)為員工賦能？

【深度長文】企業(yè)本質(zhì)上是一個培訓(xùn)公司，那該如何提升線上培訓(xùn)的效果？

《基業(yè)長青》確實牛掰

聚焦該做的，才是基業(yè)長青的遠航基因