職場(chǎng)上跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話千萬(wàn)多加小心，有些話得說(shuō)，有些話一定不能說(shuō)，說(shuō)了就離被疏遠(yuǎn)或者被辭退不遠(yuǎn)了。下面是爛在肚子也不能跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的4種話：

1. 同事的壞話。

比如“小王一點(diǎn)都不配合我工作，很懶散”“小張?zhí)焯爝t到早退，無(wú)視紀(jì)律”等等。這些東西最好等領(lǐng)導(dǎo)自己發(fā)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有你想的那么傻。

即使這位同事人品很差，態(tài)度消極，工作很爛，但是關(guān)于他的評(píng)價(jià)也輪不到你在領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)。只要說(shuō)了，說(shuō)的再對(duì)，你也免不了在領(lǐng)導(dǎo)面前留下“喜歡背后議論別人”的印象，格局小，氣量小，哪有升職加薪的份！

更何況，這傳到同事耳朵里，你就狠狠的得罪人了。沒(méi)有好果子吃。

2. 推脫責(zé)任的話。

只顧著自己的一畝三分地，別的統(tǒng)統(tǒng)都推掉。比如“這事不是我負(fù)責(zé)的，你應(yīng)該找小紅”或者“這任務(wù)不歸我管”等等。這種話顯得你沒(méi)有擔(dān)當(dāng)，沒(méi)有責(zé)任感，更顯得你根本沒(méi)有把公司的事當(dāng)成自己的事。領(lǐng)導(dǎo)會(huì)非常厭惡這種話和說(shuō)這話的人。

3. 威脅領(lǐng)導(dǎo)的話。

比如“要是這次不加薪我就辭職了”或者“不給我升職的話我就不干了”等等。

領(lǐng)導(dǎo)可不是吃素的，他會(huì)屈從于你的威脅嗎？

即使目前的你具有極大的不可替代性，公司暫時(shí)不能離開(kāi)你，也許領(lǐng)導(dǎo)會(huì)暫時(shí)的安撫你，但私下里卻暗暗記恨你，默默找人替代你的位置，等到時(shí)機(jī)一成熟就把你踢走。

所以顯示自己特別牛而威脅別人的話千萬(wàn)別說(shuō)！

4. 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)疑的話。

比如“李總你說(shuō)的對(duì)嗎？”“王總你怎么能這樣分配工作呢”“我們這么做錯(cuò)了吧！”等等。

領(lǐng)導(dǎo)位置比你高，權(quán)威比你大，你卻在別人面前質(zhì)疑他的專業(yè)性，你是吃飽了撐的嗎？

你覺(jué)得你牛你來(lái)干啊！這不明擺著不把領(lǐng)導(dǎo)放在眼里嗎？領(lǐng)導(dǎo)怎么能不記恨你？

行走在職場(chǎng)江湖，以上四種話，千萬(wàn)注意，不要一不留神禍從口出，到時(shí)候想挽回都來(lái)不及！

你覺(jué)得還有哪些話不能跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)呢？歡迎在評(píng)論區(qū)留言、轉(zhuǎn)發(fā)！

我是媛來(lái)思語(yǔ)，企業(yè)高管/職業(yè)生涯咨詢師，為你解讀職場(chǎng)規(guī)則，分享職場(chǎng)智慧，升職加薪有套路！