平時的她像個小太陽一樣，渾身充滿能量，周圍的人都很喜歡和她聊天，每當(dāng)遇見不開心的事情了，都不用找她排憂解難，只是坐在一旁看著她你都覺得整個人充滿了能量，毫不夸張的說，她是我們公司的能量站，誰沒有動力就去充幾下立馬恢復(fù)到最佳狀態(tài)。
看到她現(xiàn)在這幅樣子還是有些詫異，便問其原因，她說最近她的一個朋友來這里找工作，還沒有找到住處就先借住在她那里。其實這些都無所謂，關(guān)鍵是這位朋友是位天生的悲觀主義者，面試不順能在家斷斷續(xù)續(xù)的哭一個星期。每次同事回家后，她的朋友就開始和她講今天發(fā)生的事情，又遇見了哪些麻煩的事，生活有多不好，世界有多么不公平。聽的多了，同事竟然也開始抱怨人生了。
同事作為一個可移動的能量站，卻沒有逃過朋友的一番抱怨，這種場面恰恰就是典型的情緒效應(yīng)。
情緒效應(yīng)又稱情感效應(yīng)(Emotiona lEffects)，它主要是指一個人的情緒狀態(tài)可以影響到對某一個人今后的評價。
這種影響在在第一印象形成過程中更為明顯，第一次接觸時主體的情緒狀態(tài)對于對方關(guān)系的建立或是對于對方的評價，都會產(chǎn)生不可思議的差異。不僅如此，交往雙方可以產(chǎn)生'情緒傳染'的心理效果。如果主體情緒出現(xiàn)反復(fù)不穩(wěn)定的情況，它就會引起對方不良態(tài)度的反映，從而影響彼此一段關(guān)系的建立。
美國洛杉磯大學(xué)醫(yī)學(xué)院的心理學(xué)家加利·斯梅爾曾做過一個實驗，他把一個整天樂呵呵渾身充滿活力的人和一個整天愁眉苦臉、郁郁寡歡的人關(guān)在一個屋子里，結(jié)果還不到半個小時，那個樂觀主義者情緒就顯得有些低落，整個人無精打采的，完全沒有了往日的風(fēng)采。加利·斯梅爾隨后又做了一系列實驗證明，一個人只要20分鐘就可以受到他人低落情緒的傳染。一個人的敏感性和同情心越強，越容易感染上壞情緒，而且這種傳染過程是在不知不覺中完成的。
一個人的情緒很容易受其他人情緒的影響，也很容易將自己的情緒傳遞給其他人。好的情緒能讓人快樂一整天、事業(yè)和生活都有很大的改觀；不好的情緒則會讓人心情低落、抑郁，甚至能毀掉一個人的一生，那我們該怎么樣去運用情緒效應(yīng)呢，讓它朝好的方面發(fā)展呢？三冬暖認(rèn)為要想有一個好的情緒，下面兩點是必不可少的：
每個人都不是神人，而是一個個鮮活的生命，有著自己的特點和個性，而生活又像一個錯綜復(fù)雜的迷宮，時常會讓人迷了路，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)發(fā)現(xiàn)又回到了想要離開的起點，生活中有這么多各種各樣的情況需要我們?nèi)ッ鎸θソ鉀Q，所以有些情緒很正常。
但是，我們一定不能被情緒所控制，而是要學(xué)會控制情緒。當(dāng)我們出現(xiàn)情緒的時候，我們不能坐在一旁任其發(fā)展，而是應(yīng)該仔細(xì)回想一下我們?yōu)槭裁磿霈F(xiàn)不良情緒，到底是什么原因引起這種局面的。當(dāng)我們找到原因后，再分析這件事是不是值得我們?nèi)ド鷼狻Ｈ绻麑嵲跓o法相通，那就去聽音樂、去讀書、去看電影、去跑步......去做一切值得卻做的事情，將情緒轉(zhuǎn)移。
人生有很多事情，除了生死，其他的都是小事，所以，我們應(yīng)該自己學(xué)會化解情緒，用積極健康的心態(tài)去面對遇見的問題，給自己最大的信心和最好的情緒，做一個不會情緒化的大人，絕對是對未來人生最好的幫助。
俗話說：“近朱者赤近墨者黑?！碑?dāng)然也有一些自控力強的人，能做到出淤泥而不染，但這里我不想談?wù)撟钥啬芰?，而是想別人對你的影響。
這個在職場上最為明顯，沒有一個老板會欣賞一個整天抱怨工作和生活的人，也不會提拔一個整日無精打采，垂頭喪氣的人。每個人都喜歡樂觀、開朗積極向上的人，當(dāng)我們心情不高興的時候，坐在正能量的人的旁邊，看著他們充滿干勁的樣子，開朗的笑聲也不情不自禁的被感染，正能量的人身上總是帶有幾分無法言喻的治愈能力，他們的魅力是與生俱來，他們也將是你最大的財富。
