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互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)者升級(jí)的7種武器
騰訊投資EchoDay|當(dāng)我們談?wù)摵玫腃EO和公司組織時(shí),我們?cè)谡務(wù)撌裁矗ㄉ希?/div>
劉家良Louis 閱302
哈佛經(jīng)典:是什么造就了領(lǐng)導(dǎo)者
參謀指揮學(xué)院 閱1966 轉(zhuǎn)225
領(lǐng)導(dǎo)力的“六維”秘訣
學(xué)習(xí)一生 閱643 轉(zhuǎn)22
怎么管理你的“野心家”下屬?
lindan9997 閱230 轉(zhuǎn)12
陳春花:你懂「領(lǐng)導(dǎo)」嗎?
ThinkfunQd 閱361 轉(zhuǎn)4
所謂領(lǐng)導(dǎo)力,其實(shí)就是影響力
heii2 閱5
互聯(lián)網(wǎng)思維 人力資源管理=?
一葉知秋6012 閱123 轉(zhuǎn)4
閆明企業(yè)經(jīng)營(yíng)智慧語(yǔ)錄集3
斌老大哥 閱81 轉(zhuǎn)2
認(rèn)同與信賴(lài)——領(lǐng)導(dǎo)力的核心與基礎(chǔ)
blackhappy 閱365 轉(zhuǎn)2
《點(diǎn)燃團(tuán)隊(duì)》——領(lǐng)導(dǎo)力的修煉
陳律師讀書(shū) 閱11 轉(zhuǎn)2
蒲菁英 | 職場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)力啟蒙:每個(gè)人都能發(fā)揮的領(lǐng)導(dǎo)力
悅英女性領(lǐng)導(dǎo)力 閱43
陳春花:企業(yè)家如何培養(yǎng)未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)力
3gzylon 閱318 轉(zhuǎn)9
識(shí)別員工潛質(zhì)中的成長(zhǎng)和阻礙因素
eiqian 閱499 轉(zhuǎn)2
領(lǐng)導(dǎo)力的精進(jìn):幫助新手領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建一種嶄新的領(lǐng)導(dǎo)思維
淡泊寧?kù)o致遠(yuǎn)齋 閱132 轉(zhuǎn)3
關(guān)于21條領(lǐng)導(dǎo)力法則的總結(jié)
宋洋zqofda371r 閱584
領(lǐng)導(dǎo)力21法則
Equanimity 閱13
領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)是影響他人的能力
L木蕭 閱31
用高情商來(lái)武裝你的領(lǐng)導(dǎo)力
長(zhǎng)沙7喜 閱475 轉(zhuǎn)38
VUCA時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)的四個(gè)趨勢(shì)
garyxiao 閱2562 轉(zhuǎn)34
微軟納德拉的這43條商業(yè)思考,解釋了他為什么是全球最被低估的CEO
礪石商業(yè)評(píng)論 閱49 轉(zhuǎn)9
領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的5個(gè)趨勢(shì)
人力資源方法論 閱1137 轉(zhuǎn)6
是什么讓看似衰落很久的微軟市值翻番?
taotao_2016 閱36 轉(zhuǎn)2
具備的這6個(gè)項(xiàng)目管理技能,項(xiàng)目經(jīng)理的位置就穩(wěn)了
隨緣逍遙夢(mèng) 閱34 轉(zhuǎn)2
2023 年,值得關(guān)注的 3 大領(lǐng)導(dǎo)力趨勢(shì)
世界經(jīng)理人 閱76 轉(zhuǎn)2
知識(shí)型員工的領(lǐng)導(dǎo)“要領(lǐng)”
慕蓉 閱115 轉(zhuǎn)2
為平臺(tái)商業(yè)模式護(hù)航的領(lǐng)導(dǎo)力,長(zhǎng)啥樣?
yg621bxf2000 閱61
修煉領(lǐng)導(dǎo)力的過(guò)程,也是在修煉人生
快樂(lè)英平 閱10
項(xiàng)目成功的先決條件
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