職場上太老實總是會吃很多虧，不是被人欺壓，就是機會總被別人搶占，沒有一點主動權(quán)。
而那些有心機，懂上位，情商高的人卻往往被領(lǐng)導(dǎo)器重，頻頻升職。
職場上甚至連領(lǐng)導(dǎo)都會告誡你，做人要有一點心機，不要過于老實、否則很難在職場上生存發(fā)展。
在職場上，你需要學(xué)會這幾個心機。
1、職場友情遇利益則化。職場上同事之間或許也有不錯的感情，大家每天都在一起共事，一起合作。但說到真實感情，恐怕很難有。
特別是當(dāng)同事之間存在利益競爭的時候，所有的友情更是不堪一擊。在利益面前，同事情就是相互利用，相互交換資源。所以，在職場上我們要留有心機，當(dāng)別人跟你談感情的時候，警惕別人的“醉翁之意”。
2、不要總好為人師。職場上有些人憑借自己資歷深、學(xué)歷高、經(jīng)驗足等的優(yōu)勢，總擺出一副高姿態(tài)，在他人面前好為人師，每次同事做點什么，總要指點一番，說什么也要評論一番，沾沾自喜，認(rèn)為自己勝人一籌。
其實在別人看來，你這就是傻行為，看你好像懂很多道理一樣，別人隨意客氣表揚你一句，你就更翹尾巴。背地里，大家都把你當(dāng)作笑話，更加看輕你。
職場上不要好為人師，即使自己能力更勝一籌，也要低調(diào)一點，別成為他人嘲笑的對象，影響自己形象。
3、給自己留后路，給別人留面子。職場無論是說話做事，都不要把事情做盡，把話說絕。適當(dāng)給自己留一手做后路，不至于把自己變得太被動。
同時，對于其他人，也要多給他們留面子，公庭之下駁損他人的面子，日后也會給自己帶來麻煩。
職場上領(lǐng)導(dǎo)的告誡，不要太老實，學(xué)會以上幾個實用心機，很管用！
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