开心六月综合激情婷婷|欧美精品成人动漫二区|国产中文字幕综合色|亚洲人在线成视频

    1. 
      
        <b id="zqfy3"><legend id="zqfy3"><fieldset id="zqfy3"></fieldset></legend></b>
          <ul id="zqfy3"></ul>
          <blockquote id="zqfy3"><strong id="zqfy3"><dfn id="zqfy3"></dfn></strong></blockquote>
          <blockquote id="zqfy3"><legend id="zqfy3"></legend></blockquote>
          打開(kāi)APP
          userphoto
          未登錄

          開(kāi)通VIP,暢享免費(fèi)電子書(shū)等14項(xiàng)超值服

          開(kāi)通VIP
          你和真正的高手之間,差的或許只是一個(gè)思維模型越早明白越好

            談思維模型之前,先問(wèn)個(gè)問(wèn)題:你會(huì)還價(jià)嗎?

            就算不會(huì),你也應(yīng)該知道怎么還價(jià)吧。就像這樣:

            “老板,這衣服多少錢(qián)?”

            “800!”

            “便宜點(diǎn)兒,300賣(mài)不?”

            “你開(kāi)玩笑呢,最低750!”

            “別這么高,350最多,我馬上交錢(qián)?!?/p>

            “成本都不夠,700?!?/p>

            “我身上就400塊錢(qián),不行的話,我就走了?!?/p>

            “回來(lái),回來(lái),400給你了,真是一分錢(qián)都賺不到你的啊!”

            那么,問(wèn)題來(lái)了:

            我們可不可以,用這種“還價(jià)”的方法,來(lái)解決生活和工作中的其它問(wèn)題呢——就好比,面試時(shí)談薪資!

            有人可能要說(shuō)了:“這不扯淡嘛,又不是市場(chǎng)買(mǎi)菜,難道跟HR討價(jià)還價(jià)嗎?”

            這里,就要說(shuō)到思維模型了!

            什么叫思維模型?

            用查理芒格的話來(lái)說(shuō),就是“所有能夠持續(xù)有效解決問(wèn)題的策略,都可以稱(chēng)為思維模型”。

            這句話里有兩個(gè)關(guān)鍵詞:“持續(xù)有效”和“解決問(wèn)題!”

            就拿還價(jià)的例子來(lái)說(shuō),它解決了“我們以便宜的價(jià)格買(mǎi)到衣服”的問(wèn)題。但是,它卻不是持續(xù)有效的,只能用來(lái)還價(jià),換個(gè)場(chǎng)景就不管用了。

            那是因?yàn)?,你只理解了表面的現(xiàn)象,沒(méi)有找到深層次的思維模型。

            “還價(jià)”這個(gè)事情,再深挖一下,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),它其實(shí)是錨定效應(yīng)在起作用。

            錨定效應(yīng),是指人們?cè)谧鰶Q策時(shí),思維往往會(huì)被得到的第一信息所左右,就像沉入海底的錨一樣,把你的思維固定在某處。

            繼續(xù)說(shuō)回還價(jià),老板開(kāi)始的報(bào)價(jià)是800,這就在買(mǎi)家心里放了一個(gè)錨,買(mǎi)家可以還300,但肯定不敢還3塊或者30,因?yàn)樘x譜了,無(wú)形中受到了800這個(gè)數(shù)字的影響;而買(mǎi)家一開(kāi)始報(bào)了300,也在賣(mài)家心里放了一個(gè)錨,心里其實(shí)已經(jīng)接受了這個(gè)價(jià)位,接下來(lái)他只是要想辦法多賺點(diǎn)而已。

            搞明白了錨定效應(yīng),這時(shí)我們是不是就可以用“還價(jià)”的方式來(lái)跟HR談薪資了,就像這樣——

            “我在上一家公司的工資是8000左右,老板本來(lái)準(zhǔn)備給我加薪到10000的,只是我覺(jué)得貴公司更有發(fā)展前途,于是就選擇了來(lái)這里?!?/p>

            這樣一來(lái),你就在HR的心里定了一個(gè)區(qū)間的錨,最低8000,最高10000,而且原公司愿意給你這個(gè)工資,說(shuō)明你是值這個(gè)價(jià)的。

            像這樣說(shuō),絕對(duì)要比自己傻傻報(bào)價(jià)要好,不是嗎?

            很明顯,錨定效應(yīng)要比“還價(jià)”更高級(jí)一點(diǎn),可以勉強(qiáng)稱(chēng)之為思維模型。

            思維模型,說(shuō)白了,就是用熟悉的事物(還價(jià))去類(lèi)比我們陌生的領(lǐng)域(面試談薪資),找到相似的地方,從而解決問(wèn)題。而一旦思維模型成型時(shí),它是可以應(yīng)用到各種地方的。

            就拿錨定效應(yīng)來(lái)說(shuō)吧,它的重點(diǎn)是要有一個(gè)錨——這個(gè)錨不一定要是數(shù)字或者金額,也可以是別的任意一個(gè)東西,只要能夠起到“比較”的作用就行。

            說(shuō)到這里,就不得不提真功夫了——早年,真功夫的選址都是挨著麥當(dāng)勞和肯德基,而且裝修的風(fēng)格和色系也跟這兩家很像。麥當(dāng)勞和肯德基是大品牌,就像是一個(gè)錨在人們心里定位了,于是真功夫也就隨著被大家“誤解”為大品牌了。

            那么,換個(gè)生活中的場(chǎng)景就可以是這樣——

            假如很多人都覺(jué)得小王的設(shè)計(jì)水平很牛逼,如果你在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候說(shuō)一句,“在設(shè)計(jì)領(lǐng)域,我就服兩個(gè)人,一個(gè)是小王,一個(gè)是小李”。你沒(méi)有說(shuō)小李牛逼,你只是把他與小王放在了一起,別人就會(huì)莫名覺(jué)得小李應(yīng)該也挺牛逼的,會(huì)想去關(guān)注他認(rèn)識(shí)他。

            現(xiàn)在,你應(yīng)該懂了思維模型了,也應(yīng)該明白思維模型是何其強(qiáng)大了。思維模型,是理解到了事物的本質(zhì),讓你在面對(duì)問(wèn)題時(shí)能夠直接抓住要害,從而更快更好地解決問(wèn)題。

            就像《教父》里的那句名言一樣:“花半秒鐘就能看透事物本質(zhì)的人,和花一輩子都看不清事物本質(zhì)的人,注定是截然不同的命運(yùn)?!?/p>

            懂思維模型的人,就是比一般人要牛逼很多倍。

            你和真正的高手之間,差的或許就是一個(gè)思維模型!
          本站僅提供存儲(chǔ)服務(wù),所有內(nèi)容均由用戶(hù)發(fā)布,如發(fā)現(xiàn)有害或侵權(quán)內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)擊舉報(bào)。
          打開(kāi)APP,閱讀全文并永久保存 查看更多類(lèi)似文章
          猜你喜歡
          類(lèi)似文章
          如何透過(guò)現(xiàn)象看透問(wèn)題的本質(zhì)?高手常用的3個(gè)神奇方法,送給你
          成甲:為什么頂尖高手學(xué)習(xí)效率遠(yuǎn)高于普通人?
          高手善于總結(jié)、參悟并掌握頂級(jí)思維,頂級(jí)思維包括了多個(gè)思維模型,直
          不想被人牽著鼻子走?你需要了解這個(gè)效應(yīng) 三分鐘心理學(xué)
          助你成為思維結(jié)構(gòu)與思維模型的設(shè)計(jì)高手(6)
          懂這8條心理學(xué)定律的人,混得都不差
          更多類(lèi)似文章 >>
          生活服務(wù)
          分享 收藏 導(dǎo)長(zhǎng)圖 關(guān)注 下載文章
          綁定賬號(hào)成功
          后續(xù)可登錄賬號(hào)暢享VIP特權(quán)!
          如果VIP功能使用有故障,
          可點(diǎn)擊這里聯(lián)系客服!

          聯(lián)系客服