那些花半秒鐘就能看透事物本質(zhì)的人，和花一輩子都看不清事物本質(zhì)的人，注定是截然不同的命運。
6月是高考季，也是畢業(yè)季。人生中很重要的兩次選擇，都在這一個月里了。
這不僅是高考生們奮力一搏、憧憬美好未來的時刻，是大學畢業(yè)生們備好新裝，準備迎接人生新挑戰(zhàn)的日子。
對于很多過來人來說，6月其實也是他們復盤人生、痛徹心扉的時候。
每到這個時候，網(wǎng)絡上最激動的不是高考生也不是畢業(yè)生，而是各種過來人的“辛酸淚”：
“高考之前，可能是我人生中最輕松的日子了。”
“大學選錯了專業(yè)，后悔了四年。工作選錯了行業(yè)，痛苦一輩子?！?/p>
“入錯行是種什么體驗？感覺就像嫁給了一個渣男，而在沒有勇氣離婚的情況下，所有的選擇都不過是一錯再錯，這輩子也就這樣了。”
……
從象牙塔走向社會，是很多年輕人夢想回歸現(xiàn)實的第一步。
今年的畢業(yè)生數(shù)高達830萬之巨，畢業(yè)即失業(yè)的可能性，較以往大大增加。
據(jù)天風證券的數(shù)據(jù)顯示，僅在去年4月份到9月份，招聘網(wǎng)站前程無憂上的招聘廣告從285萬條驟減至83萬條，消失了202萬條。
這里面當然也有招聘季節(jié)性的原因，但確實也有環(huán)境不佳的影響。
去年年底，還出現(xiàn)了很多應屆生簽好三方協(xié)議后，又被公司反悔違約的變數(shù)，打了這些沒有經(jīng)驗的年輕人一個措手不及。
對于這些2019屆畢業(yè)生生來說，他們可能放棄了很多機會才和這些聲名顯赫的大公司簽約，也完美地和秋招這個最佳求職期擦肩而過了。
企業(yè)單方面違約后，他們要找到滿意的新工作往往并不那么容易，造成的影響可能伴隨其整個職業(yè)生涯。
即便他們真正排除萬難找到工作了，又能有多少的安全感呢？
數(shù)據(jù)顯示，約七成的2019年畢業(yè)生月薪在6000元以內(nèi)，而4000元以下的人群占比為35.77%。
雖然相比去年有所提高，但很多畢業(yè)生表示，到手的工資與畢業(yè)前所期望的薪資相差很大。
是這屆年輕人的期望太高了嗎？其實也不全然，當下的生存成本確實是高。
菜導問了下身邊的幾個去年畢業(yè)的職場新人，他們的房租收入比基本都達到甚至超過了30%。
畢竟，6000塊的月薪，扣掉五險一金再付掉房租以后，能剩下個兩三千過日子都已經(jīng)算不錯的了。
衣食住行要花錢，人情瑣事也得花錢，所以月光乃至負債就成了再正常不過的事。
當下的環(huán)境如此嚴峻，也就意味著犯錯的成本更大，意味著在對于專業(yè)和行業(yè)的選擇要更為謹慎。
但在職場上摸爬滾打一些日子以后，你會發(fā)現(xiàn)自己都被當初的兩個“謊言”欺騙了。
第一個謊言來自家長和老師，他們總告訴你：“高考之后，你就自由了，想干啥就干啥”。
錯了嗎？其實也沒錯，但他們沒有說出下半句：但是壓力也更大了，要靠你自己了。
也沒有告訴你，高考并不代表著結(jié)束，它只是一時的答案，并不是人生的最終密碼。
所以很多人因為苦讀12年，壓抑了太多情緒和欲望，一到了大學，就開始了渾渾噩噩的生活，從而喪失了最佳的人生規(guī)劃和升值期。
另外一個謊言則來自學校，他們在你即將畢業(yè)找工作的時候告訴你：“先就業(yè)，再擇業(yè)”。
其實學校這么說并不全是為學生考慮，他們更多的是考慮怎么把就業(yè)率的數(shù)據(jù)提上去。
但大學畢業(yè)時是一個人生新起點，如果選擇進入一個前景很好的行業(yè)，很多時候不需費很大力氣，就能超過大部分人。
但如果選錯了行業(yè)，有的是你痛苦的日子。
對于很多畢業(yè)時害怕找不到工作，抓個機會就去了個小公司的年輕人來說，日后要再跳槽去更大的平臺和更大的公司，幾乎是不可能的。
對于很多畢業(yè)時著急就業(yè)，所以沒有謹慎地選擇行業(yè)的年輕人來說，幾年后如果想換個行業(yè)從頭開始，基本都錯過了最好的時機，需要付出更大的成本、拿出更多的勇氣。
應屆生越來越多，工作越來越難找，行業(yè)越來越難混……
對于絕大多數(shù)年輕人來說，年入50萬這樣的高薪機會，會不會只是一場可望而不可求的春夢呢？
答案其實是否定的。
菜導最近跟很多資深的獵頭和人資交流的時候，他們都在說：雖然裁員的、調(diào)整的公司很多，但放出來的高薪崗位也并沒有明顯的減少。
很多企業(yè)頭疼的不是開出的價碼太高而覺得負擔不起，而是即便開出了這么高的年薪，也找不到足夠多合適的人。
比如最近因為華為被制裁事件而進入風口的芯片行業(yè)，應屆生平均月薪過萬，但即便是這樣，還是招不到足夠多的人才，據(jù)預測到2020年將有高達30萬人的缺口。
比如伴隨著國內(nèi)民航市場的高速發(fā)展，航空公司年薪上百萬招一個機長都得靠搶。而且，在未來20年內(nèi)，民航類人才的缺口還至少有50至70萬人。
覺得搞芯片、搞民航這些行業(yè)專業(yè)門檻太高，想去也去不了？
未來5-10年內(nèi)，中國的幼兒教師和保育員預計缺口超過300萬、養(yǎng)老護理人才缺口超500萬、高素質(zhì)技能型物流人才缺口250萬……
但是這些信息，在決定我們?nèi)松膸讉€重大的決策時點的時候，多數(shù)都是與我們絕緣的。
菜導不久前看到這樣一段話，總結(jié)得非常到位：
我們選專業(yè)的時候是怎么選的？都說外語是最好找工作的專業(yè)，選它！都說學金融的出來工資高，選它！都說學管理出來后不用愁找工作，選它！
畢業(yè)選行業(yè)和公司的時候怎么選呢？這個行業(yè)這個公司的招聘條件我符合啊，上！這個公司給的工資高啊，上！這個工作感覺不會太累，上！
無論是少不經(jīng)事的我們，還是局限于已有經(jīng)驗的長輩，在對我們的職業(yè)進行規(guī)劃時，通常都很短視地關(guān)注眼前的利益，很少去考慮長期的發(fā)展前景。
除此之外，時代發(fā)展迅速更迭，職場的需求和供給——社會對人才的需要與學校對人才的培養(yǎng)產(chǎn)生了錯配。
很多當年的熱門的專業(yè)和行業(yè)，在短短5-10年后就已經(jīng)徘徊在淘汰邊緣。
聊到這里，你肯定又要說了，菜導，既然分析來分析去都這么喪，那么干脆做一條混吃等死的咸魚好啦！
什么年薪50萬，反正這輩子也跟我沒啥關(guān)系，想它干嘛？
其實還真不是這樣。
菜導一直覺得，人生是一個不斷糾錯的過程。雖然可能你前面繞了些彎路，但只要你努力過，人生沒有白走的路，每一步都會算數(shù)。
我們能做的，就是更早地認清自己，想清楚自己要什么，樹立較為長遠的目標，做好長期的人生規(guī)劃。
這些問題不是大四找工作的時候才要想的，也不是進入大學以后才要考慮的，是在高考填報志愿之前，甚至更早地，在對這個世界有了初步的認知之后就要開始考慮。
但除此之外，時代變化很快，人生充滿變數(shù)，即便我們很清晰未來的發(fā)展方向，也要給自己留有一定的退路。
如果選定某個方向后就死認這個方向，從而把其他的通路都堵死了，那么到時候因為變化而產(chǎn)生了問題，要解決這個問題時就必須付出極大的代價。
話說回來，變化也并非完全不可預測，如果我們能保持對這個世界的好奇心和探索心，保持自己對未知的求知欲，就能比較容易在變化來臨之前就看到它。
當然，對于我們當中的很多人來說，解決專業(yè)和行業(yè)選擇問題的最佳時機早已過了。
但從長遠來看，人生的重要選擇不止于此，或許有那么七到十個分岔路口。走錯了前兩個沒關(guān)系，折回來，還有機會找到最終真正的人生出口。
菜導也相信，下一代人會比我們這代人更早一點看清生活的真相，更能做對人生方向性的重要選擇，這也是整個社會向前發(fā)展的必經(jīng)之路。
最后，菜導想用教父中的一句著名臺詞作為結(jié)尾：
“那些花半秒鐘就能看透事物本質(zhì)的人，和花一輩子都看不清事物本質(zhì)的人，注定是截然不同的命運”。
但愿你我，都能越活越明白。
