羅蘭貝格近日發(fā)布了《數(shù)字化時(shí)代的女性領(lǐng)導(dǎo)力》報(bào)告，報(bào)告借鑒了2017年底對(duì)中國(guó)、法國(guó)、德國(guó)與美國(guó)共1500多名受訪者進(jìn)行的在線調(diào)查結(jié)果，涵蓋指標(biāo)包括教育、就業(yè)、工資差距、女性占企業(yè)董事會(huì)中的席位、無償工作時(shí)間比例、產(chǎn)假和陪產(chǎn)假情況，以及社會(huì)文化觀點(diǎn)等。同時(shí)，報(bào)告對(duì)女性管理者進(jìn)行了訪談，并咨詢了專家意見。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，不平等現(xiàn)象仍普遍存在。例如，女性每天有16%的時(shí)間用于無報(bào)酬的家庭照護(hù)工作，而男性的這一比例只有9%。85%的受訪者認(rèn)為女性承擔(dān)了大部分家庭事務(wù)管理的責(zé)任，各細(xì)分群組的受訪者均持此觀點(diǎn)。
八成的受訪者認(rèn)為，數(shù)字化對(duì)工作與生活的平衡產(chǎn)生了積極作用，例如伴侶之間增強(qiáng)了溝通，新一代家用電器讓做家務(wù)變得容易，網(wǎng)購節(jié)省了購物時(shí)間。超過一半的受訪者稱日益涌現(xiàn)的人工智能使用，如清潔機(jī)器人和各類物聯(lián)網(wǎng)，將強(qiáng)化這一趨勢(shì)。
但是，困擾依舊存在。隨著人們對(duì)個(gè)人生活與職業(yè)表現(xiàn)的期待不斷提高，人們的心理負(fù)荷可能也在增加。由于家庭電腦的普及、筆記本電腦和互聯(lián)網(wǎng)的廣泛傳播與使用，工作和家庭之間的界限愈發(fā)模糊。然而，遠(yuǎn)程工作尚未正式實(shí)現(xiàn)，這會(huì)帶來緊張不安與壓力。有66%的受訪者認(rèn)為，數(shù)字化提高了高度疲勞狀態(tài)的風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)企業(yè)家與中層專業(yè)人員而言尤為如此，對(duì)女性而言也尤為如此。
與其他國(guó)家相比，中國(guó)受訪者對(duì)夫妻間的分工有著更為平衡的看法。只有27%的受訪者強(qiáng)烈認(rèn)為，女性承擔(dān)了一半以上的家務(wù)工作；20%的受訪者強(qiáng)烈認(rèn)為，女性在管理和規(guī)劃家庭生活方面的責(zé)任比男性更大。
中國(guó)擁有切實(shí)的產(chǎn)假制度和良好的育兒系統(tǒng)。然而，中國(guó)的女性在董事會(huì)中所占比例較低。此外，中國(guó)受訪者認(rèn)為工作生活二者較為平衡：只有52%的受訪者認(rèn)為男性的工作與生活平衡得更好，而48%的受訪者認(rèn)為女性的情況更好。
中國(guó)受訪者對(duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型尤為期待，61%的中國(guó)受訪者認(rèn)為數(shù)字化有可能改善夫妻間的家務(wù)分配，64%的受訪者認(rèn)為數(shù)字化可以改善其工作與生活的平衡。盡管如此，中國(guó)受訪者仍然對(duì)高度疲勞狀態(tài)較為擔(dān)憂，88%預(yù)計(jì)將會(huì)更為疲勞。
專家建議，要充分挖掘潛力并成為真正的領(lǐng)導(dǎo)者，女性應(yīng)從各個(gè)方面發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力，全面承擔(dān)起作為領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，細(xì)致利用所有可用資源，了解自己何時(shí)需要休息，明確自己真正想要的東西，打破藩籬，走出舒適區(qū)。
同時(shí)，要密切關(guān)注數(shù)字化對(duì)社會(huì)帶來的顛覆性影響，男性與女性應(yīng)平等地使用數(shù)字化技術(shù)與設(shè)備。在設(shè)計(jì)以人工智能為基礎(chǔ)的應(yīng)用時(shí)，開發(fā)者應(yīng)站在中性的角度，摒棄刻板印象與傳統(tǒng)偏見。
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