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          領(lǐng)導(dǎo)最喜歡員工說的五句話,看看你說過沒有?

          想要在職場混的好,得到領(lǐng)導(dǎo)賞識是必須條件之一。采訪多位領(lǐng)導(dǎo)后發(fā)現(xiàn),平常員工如果多說以下幾句話,更容易得到領(lǐng)導(dǎo)們的欣賞。在安排工作和給予機會的之時,也會優(yōu)先考慮他們。

          第一句:好的,沒問題

          在接到領(lǐng)導(dǎo)安排之時,回復(fù)這句話,會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得非常舒心。因為這代表了你是個服從命令,聽話的人,同時你還是個做事果斷,不墨跡拖拉之人。

          不管最后事情的結(jié)果怎樣,領(lǐng)導(dǎo)至少內(nèi)心認(rèn)為你可堪一用,以后會多多照顧你。

          第二句:我馬上處理

          這句話表明你重視領(lǐng)導(dǎo)的安排,不管你是否立馬就開始做,至少領(lǐng)導(dǎo)會看到你內(nèi)心對他的尊重,不是敷衍。把你手頭的事情按照重要緊急排序,能優(yōu)先把領(lǐng)導(dǎo)安排的事情處理好就先處理,如此領(lǐng)導(dǎo)會認(rèn)為你執(zhí)行力強,是個值得培養(yǎng)的人。

          以后領(lǐng)導(dǎo)再交代事情給你,也會比較放心,如此得到鍛煉的機會比別人更多,機遇多了成功的概率也就多了。

          第三句:非常感謝

          雖然領(lǐng)導(dǎo)只是一個職位,并不需要員工刻意巴結(jié)討好,但是如果領(lǐng)導(dǎo)真心實意的幫助了你,給了你成長的機會,那心懷感恩之心是非常有必要的,適當(dāng)?shù)谋硎靖兄x,能讓領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心舒暢,也能拉近彼此之間的關(guān)系。

          不管是在職場和生活中,知恩圖報、有情有義之人,都是非常受人歡迎,愿意與之建立良好關(guān)系。

          第四句:我來做

          說這句話的人通常都是有能力、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)之人。一般人是沒有魄力主動去和領(lǐng)導(dǎo)說這句話,都想著多一事不如少一事,自己不犯錯就好,還想著做其他事情干嗎?殊不知如此心態(tài)會讓你喪失很多鍛煉機會和有可能的機遇。

          不推諉,主動分擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)的難題,能樹立起你是個有魄力、有勇氣之人的形象,領(lǐng)導(dǎo)不喜歡你喜歡誰呢?

          第五句:我認(rèn)為

          領(lǐng)導(dǎo)不是萬能的,再如何厲害都會有力所不及、思考不周的地方,因此作為員工來說,有好的想法和建議是有義務(wù)向領(lǐng)導(dǎo)提出的。特別是領(lǐng)導(dǎo)真心實意主動讓大家方言之時,別做縮頭烏龜。

          就算你的想法是錯誤的,通過有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)修正,至少讓你檢驗了下自己的思路,也是一種提高。能經(jīng)常說這句話,說明你有自己獨立的思考和想法,領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心會認(rèn)為你可以當(dāng)擔(dān)大任,從而倚重你,給你展示的機會。

          關(guān)注公眾號:職場生存法則說,獲得更多職場經(jīng)驗和心得,還有專屬你的職場性格測試。

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