人力葵花kuihuahr
國(guó)內(nèi)最大的人力資源學(xué)習(xí)型標(biāo)桿組織，幫助HR成長(zhǎng)，助力企業(yè)發(fā)展。
美國(guó)鋼鐵大王卡耐基曾言：“假如我的企業(yè)被燒掉了，但把人留住，我20年后還是鋼鐵大王”。
伴隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人力資源之間的競(jìng)爭(zhēng)也愈演愈烈，未來企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底還是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人力資源管理工作的對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻。
下面小編為大家做了詳細(xì)的梳理，相信一定會(huì)對(duì)大家工作大有幫助！這個(gè)周二，一起來下載全流程圖吧！全部都是WORD文檔吆~
人力資源管理
招聘、入職、績(jī)效管理、考核、薪酬操作、崗位調(diào)整、檔案、考勤
行政管理
會(huì)議工作流程、接待管理、提案管理、辦公室發(fā)文管理、事故處理、突發(fā)事件處理、消防管理、餐廳原材料管理.....
下載方式
活動(dòng)僅限2天，3月31日22：00結(jié)束；
回復(fù)“流程”查閱資料領(lǐng)取方式，輕松領(lǐng)取；
因人數(shù)較多，所有回復(fù)均為志愿者人工回復(fù)，24 小時(shí)之內(nèi)回復(fù)，請(qǐng)勿一再催促！
資料展示
行政人事部工作流程圖：
員工入職程序
招聘
績(jī)效管理-考核
績(jī)效管理-評(píng)估
薪酬管理
崗位調(diào)整
休假管理
人才儲(chǔ)備
會(huì)前準(zhǔn)備工作流程
技術(shù)資料保密管理工作流程圖
聯(lián)系客服
